Durante el tercer trimestre de 2025, Querétaro registró un notable avance en su panorama laboral al alcanzar los 1.2 millones de personas ocupadas, lo que se traduce en un incremento de 6 mil trabajadores respecto al mismo periodo del año anterior. Estos datos fueron presentados en la reciente Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del INEGI, donde también se destacó una baja en la tasa de desocupación a un 2.2% de la Población Económicamente Activa (PEA), lo que equivale a 27 mil personas sin empleo, cifra que representa una mejora con respecto a 2024.
La tasa de participación económica alcanzó un 61.0%, un incremento paulatino que se refleja especialmente en el sector femenino, donde 536 mil mujeres participan activamente en la economía local. A pesar de que la desocupación se distribuye entre 11 mil mujeres y 16 mil hombres, las cifras muestran una reducción significativa en ambos géneros.
El sector industrial, particularmente la manufactura, ha emergido como el motor del crecimiento, generando un incremento de 21 mil empleos en el último año. En total, el 61.7% de la población ocupada se concentra en el sector terciario, con un significativo aporte del comercio y los servicios de alojamiento.
Mientras tanto, los grandes establecimientos han visto un aumento de 45 mil empleos, a diferencia de los micronegocios, que sufrieron una disminución de 18 mil trabajadores. Esto indica una tendencia hacia la consolidación en la estructura empresarial del estado.
Otro aspecto a destacar es la informalidad laboral, la cual afectó a 494 mil personas, representando una tasa de informalidad del 41.3%. Aunque hubo una reducción de 32 mil personas en comparación con el año anterior, el fenómeno sigue siendo preocupante para los responsables de las políticas laborales en Querétaro.
Asimismo, las jornadas laborales se han equilibrado, con un 56.0% de los trabajadores dedicando entre 35 y 48 horas semanales. A pesar de estos avances, la población no económicamente activa también disminuyó, registrando 782 mil personas, lo que refleja un pequeño pero significativo paso hacia una mayor inclusión laboral.
