Denuncia CATEM despido injustificado de empleados y exige respeto a la libertad sindical

La Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM) denunció el despido injustificado de 14 trabajadores de una empresa del sector automotriz en Querétaro.

Según el secretario general de la CATEM en la, Erik Osornio Medina, estos despidos constituyen una represalia por parte de la empresa en respuesta a las demandas de los trabajadores en relación a sus derechos laborales y al reconocimiento de su agrupación sindical.

En una conferencia de prensa, Medina hizo un llamado a todas las empresas a respetar la libertad sindical y compartió el caso específico de los trabajadores afectados. Si bien se reservó el nombre de la empresa involucrada, destacó la necesidad de agotar las instancias antes de revelar dicha información. Asimismo, enfatizó la lamentable realidad que muchos trabajadores enfrentan al intentar organizarse en sindicatos, siendo despedidos sin recibir respaldo alguno, y su voz quedando en el vacío y la impotencia.

La CATEM ha intentado establecer contacto con la empresa para abordar la situación de los trabajadores despedidos, pero hasta el momento no han obtenido respuesta. Ante esta falta de atención, la CATEM ha anunciado que acudirá al Centro Estatal de Conciliación en busca de la reinstalación de los 14 trabajadores afectados. Además, presentarán una demanda de titularidad del contrato colectivo ante el Tribunal Laboral de la Ciudad de México.

Cabe destacar que actualmente más de 130 trabajadores se encuentran agremiados a la CATEM, de los 170 empleados contratados por la empresa.

Medina reconoció que la existencia de sindicatos blancos o de protección es una problemática recurrente. Estos sindicatos intentan engañar a los trabajadores, legitimándose a través de engaños y obstaculizando los derechos sindicales legítimos. Para contrarrestar esta situación, enfatizó la importancia de que los trabajadores tengan acceso al contrato, lo conozcan y cuenten con la oportunidad de expresar su opinión mediante un voto libre y directo.

En cuanto a las perspectivas futuras, Medina anticipó que a partir de julio y agosto de este año, cuando venza el plazo de la reforma laboral, se espera una dinámica diaria permanente en relación a las noticias sobre elecciones sindicales en las empresas. Asimismo, destacó que la CATEM cuenta actualmente con más de 15 mil trabajadores afiliados en Querétaro, pertenecientes a 30 empresas y 25 sindicatos afiliados.

La denuncia realizada por la CATEM expone una vez más la problemática existente en el ámbito laboral, donde las empresas incumplen con los derechos de los trabajadores y sindicatos blancos no brindan el respaldo necesario. Resulta fundamental que las autoridades y la sociedad en general tomen conciencia de esta situación y se promueva un ambiente laboral justo y respetuoso, donde los trabajadores puedan ejercer sus derechos sindicales sin temor a represalias ni discriminación.

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